Структура и система управления ДОУ.


Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение

детский сад №48 «Одуванчик» г.Светлоград

Ф.И.О. руководителя : Воронко Галина Фёдоровна

Должность руководителя : заведующий

Место нахождения: 356530, Ставропольский край, Петровский район, г.Светлоград, ул.Урожайная, 2 и

Адрес сайта:http://одуванчик48.рф/ 

e-mail: oduvan48voronko@yandex.ru 

Управляющий совет МБДОУ ДС №48 «Одуванчик» г. Светлоград

Ф.И.О. руководителя : Чечулина Кристина Валерьевна

Должность руководителя : председатель Управляющего совета учреждения

Место нахождения: 356531, Ставропольский край, Петровский район, г.Светлоград, ул.Урожайная, 2 и

Общее собрание трудового коллектива МБДОУ ДС №48 «Одуванчик» г. Светлоград

Ф.И.О. руководителя : Шарова Марина Александровна

Должность руководителя : председатель первичной профсоюзной организации

Место нахождения: 356531, Ставропольский край, Петровский район, г.Светлоград, ул.Урожайная, 2 и

Педагогический совет МБДОУ ДС №48 «Одуванчик» г. Светлоград

Ф.И.О. руководителя : Воронко Галина Фёдоровна

Должность руководителя : заведующий

Место нахождения: 356531, Ставропольский край, Петровский район, г.Светлоград, ул.Урожайная, 2 и

Адрес сайта:http://одуванчик48.рф/ 

e-mail: oduvan48voronko@yandex.ru 

Деятельность структурных подразделений в МБДОУ ДС №и 48 «Одуванчик» г. Светлоград

Структурное подразделение ДОУ Цели и задачи, содержание деятельности Члены структурного подразделения
Заведующий ДОУ — планирует и организует работу Учреждения в целом и образовательный процесс, осуществляет контроль за ходом и результатами образовательного процесса, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;
— организует работу по исполнению решений коллегиальных органов управления;
— принимает на работу и увольняет педагогических и иных работников Учреждения;
— устанавливает работникам Учреждения заработную плату в соответствии с Положением об оплате труда;
— утверждает графики работы и педагогическую нагрузку работников;
— обеспечивает охрану жизни и здоровья детей и работников;
— осуществляет финансово-хозяйственную деятельность, способствует созданию благоприятных условий для формирования средств Учреждения за счет внебюджетных источников;
— обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы, учет и хранение документации; организует делопроизводство;
— в пределах своей компетенции издает приказы и распоряжения, обязательные для выполнения всеми работниками Учреждения.
Заведующий ДОУ
Общее собрание трудового коллектива — избирает представителей работников в комиссию по трудовым спорам Учреждения;
— принимает коллективные требования к работодателю;
— принимает решение об объявлении забастовки;
— обсуждает и выносит предложения в локальные нормативные акты, регулирующие трудовые отношения с работниками Учреждения;
— обсуждает и выносит предложения в проект коллективного договора, правила внутреннего трудового распорядка в Учреждении;
— обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в Учреждении, дает рекомендации по ее укреплению;
— рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья участников образовательных отношений;
— содействует созданию оптимальных условий для организации труда и профессионального совершенствования работников;
— поддерживает общественные инициативы по развитию деятельности Учреждения.
Работники ДОУ
Педагогический совет — определяет основные направления воспитательно-образовательной деятельности Учреждения;
— выбирает образовательные программы для использования в Учреждении;
— обсуждает и принимает решения по вопросам содержания образования, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности Учреждения;
— рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;
— организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;
— принимает план работы Учреждения на учебный год;
— принимает (согласовывает) локальные акты Учреждения, отнесенные к компетенции Педагогического совета Учреждения;
— выдвигает кандидатуры педагогов, представляемых к награждению знаками отличия в сфере образования и науки;
— решает вопрос о переводе воспитанников из одной возрастной группы в другую, об оставлении воспитанников на повторный курс обучения с согласия родителей (законных представителей).
Заведующий

Заместитель заведующего по ВМР

Специалисты

Воспитатели

Управляющий совет учреждения — консолидация предложений и запросов участников образовательных отношений в разработке и реализации Устава Учреждения, изменений в Устав Учреждения, программы развития Учреждения, основных образовательных программ Учреждения;
— определение основных направлений развития Учреждения и согласование плана работы Учреждения на учебный год;
— согласование локальных нормативных актов;
— рассмотрение отчета по самообследованию Учреждения;
— обсуждение компонентов учебного плана Учреждения;
— контроль соблюдения нормативно закрепленных требований к условиям организации образовательной деятельности в Учреждении;
— рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово-экономической деятельности Учреждения;
— содействие созданию условий для сохранения и укрепления здоровья участников образовательного процесса;
— участие в осуществлении контроля над безопасными условиями обучения и воспитания в Учреждении;
— развитие сетевого взаимодействия Учреждения с другими образовательными учреждениями и учреждениями и организациями, осуществляющими образовательные функции в других отраслях;
— обсуждение и рекомендация для утверждения руководителем Учреждения списка предоставления Учреждением дополнительных образовательных услуг;
— обеспечение общественного участия в развитии системы управления качеством образования в Учреждении;
— содействие привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения;
— согласование кандидатуры работников Учреждения, представляемых к награждению и поощрению на муниципальном, региональном, федеральном уровнях;
— представление в государственных и муниципальных органах, осуществляющих управление в сфере образования, в производственных, коммерческих, общественных и иных организациях интересов Учреждения, а также интересы воспитанников, обеспечивая их социальную и правовую защиту;
— созыв Родительского собрания Учреждения;
— принятие решений по другим важнейшим вопросам жизни Учреждения, которые не отнесены к компетенции руководителя Учреждения.
Состоит из представителей всех участников образовательных отношений: работников Учреждения (педагогических работников, обслуживающего и вспомогательного персонала), родителей (законных представителей) воспитанников, представителя Учредителя, кооптированных представителей.
Совет родителей (законных представителей) воспитанников Обеспечение постоянной взаимосвязи детского сада с родителями. Осуществление помощи ДОУ для функционирования. Родители от групп.

 


 

Закрыть меню